HSQA, is altijd op zoek naar nieuwe kandidaten die mee willen groeien met onze bestaande organisatie.

We zijn op zoek naar mensen met potentie en ervaring die zich willen ontwikkelen als een professionele Testanalist, Testengineer, Testcoördinator of Testmanager. Verder geloven we niet in het aanstellen van externe managers om onze consultants te leiden, onze managers komen uit de eigen organisatie.

Naast het aanbieden van een mooie carriere, bestaat onze vergoeding uit onder andere de volgende componenten:

• Hoger dan de markt conform salaris;
• Opleidingen en persoonlijke ontwikkeling programma's;
• 25 betaalde vakantiedagen;
• Bedrijfsuitjes naar onze buitenlandse dochterondernemingen;
• ...;

Aangezien we jong en dynamisch zijn, kunnen we ook flexibel zijn wat betreft de vergoeding.

Indien je geïnsterreseerd bent in een van de rollen, vul dan je gegevens in op de volgende pagina, motiveer waarom je bij ons wilt werken en voeg je CV toe. We zijn op zoek naar de volgende kandidaten:

• Testanalist
  Als testanalist wordt je ingezet op vaak complexe trajecten waar je als consultant verantwoordelijk bent voor het uitvoeren van de testanalyse. Voor het bedenken en ontwerpen van testcondities en testgevallen, op basis van de systeemspecificaties, maakt je gebruik van testspecificatietechnieken. Het testontwerp vormt de basis voor het testdraaiboek, waarin je als testanalist de volgorde aangeeft van de uitvoering van testgevallen. Bovendien draag je als testanalist zorg voor de vastlegging van de testresultaten, bv in TestDirector®, en kun je werken met testhulpmiddelen (b.v. voor geautomatiseerde testuitvoering).

  • HBO of academisch werk- en denkniveau;
  • Kennis van te gebruiken testmethode;
  • Kennis van basistechnieken van gestructureerd testen;
  • Kennis van requirements;
  • Analytisch denkvermogen en gestructureerde werkaanpak;
  • Vaardig in het gebruik van testanalysetechnieken;
  • Vaardig in het beoordelen van testspecificaties;
  • Vaardig in het toepassen van checklisten;
  • Vaardig in het gebruiken van een bevindingenprocedure.

Solliciteer


• Testengineer
  Wij zoeken een enthousiaste testengineer die als consultant ingezet wordt bij de klant. Als testengineer ben je verantwoordelijk voor het plannen en navigeren van testscripts ten behoeve van de geautomatiseerde testuitvoering en het (laten) opzetten en onderhouden van testomgevingen. Tevens verwachten we een actieve bijdrage in het opzetten en uitbouwen van nieuwe en bestaande automatiseringsconcepten.

  • HBO of academisch werk- en denkniveau;
  • Kennis van systeemontwikkelen;
  • Ervaring in diverse programmeertalen;
  • Kennis van gestructureerd testen;
  • Analytisch denkvermogen en gestructureerde werkaanpak;
  • Kennis van requirements en Risk based testen;
  • Een pragmatische instelling, servicegericht en sterk ontwikkelde communicatieve en sociale vaardigheden.

Solliciteer


• Testcoördinator
  Wij zoeken een enthousiaste, testcoördinator die als consultant ingezet wordt bij de klant. De testcoördinator geeft leiding aan testteams. Hij is verantwoordelijk voor de budgettering, planning & organisatie van alle testactiviteiten: opstellen van testplannen, tussentijdse (voortgang)rapportages en test(eind)rapporten, aansturing en uitvoering van het testproces. Tevens is hij verantwoordelijk voor de rapportage over de kwaliteit van de software.

  • HBO of academisch werk- en denkniveau;
  • Kennis van gestructureerd testen;
  • Een certificering is een pré;
  • Analytisch denkvermogen en gestructureerde werkaanpak;
  • Kennis van requirements en Risk based testen;
  • Ervaring met projectmanagement methoden is een pré;
  • Een pragmatische instelling, servicegericht en sterk ontwikkelde communicatieve en sociale vaardigheden.

Solliciteer


• Testmanager
  Wij zoeken een enthousiaste, testmanager die als consultant ingezet wordt bij de klant. De testmanager geeft leiding aan een of meerdere testteams. Hij is verantwoordelijk voor de budgettering, planning, organisatie en uitvoering van alle testactiviteiten. Ook zal de testmanager zorgdragen voor een stuk coaching van HSQA testconsultants.

  • HBO of academisch werk- en denkniveau, studie in ICT-richting;
  • Ervaring als tester, testanalist en eventueel als testautomatiseerder;
  • Minimaal 1 jaar ervaring als testcoördinator;
  • Ervaring met leidinggeven (minimaal 2 jaar) in projectverband;
  • Grondige kennis van en ervaring met testmethoden, testtechnieken en testhulpmiddelen;
  • Vaardig in het gebruik van plannings- en begrotingstechnieken en hulpmiddelen;
  • Kennis van Requirements en Risk based testen;
  • Bekend met kwaliteitszorg;
  • Bekend met risicomanagement;
  • Bekend met de toepassing van testverbetermodellen (TMM, TPI);
  • Bekend met het modereren van groepsinspecties (Fagan Inspecties);
  • Bekend met het uitvoeren van audits op testplannen;
  • Kennis van concepten voor geautomatiseerd testen;
  • Kennis van het gebruik van geautomatiseerde testhulpmiddelen.

Solliciteer